İşletmelerde Eğitim ve Geliştirme — 2012-2013 Dönem Sonu Çıkmış Sınav

1. Kendisinden sonra geliştirilen tüm modelleri de etkileyen model aşağıdakilerden hangisidir? A) Taba program geliştirme modeli B) Taba-Tyler program geliştirme modeli C) Saylor, Alexander ve Levis program geliştirme modeli D) Tyler program geliştirme modeli E) Miller ve Seller program geliştirme modeli

2. Aşağıdakilerden hangisi gözlem formlarını uygularken dikkat edilmesi gerekenlerden biri değildir? A) Birden fazla gözlemci kullanılmalı B) Gözlemciye eğitim verilmeli C) Birden fazla kodlama sistemi kullanılmalı D) Katılımcılar rahatsız edilmemeli E) Formun ön denemesi yapılmalı

Aşağıdakilerden hangisi bir değerlendirme ölçütü değildir? A) Kullanışlılık B) Doğruluk C) Uygunluk sorularne D) Yapılabilirlik E) Farklılık

4. Koçluk uygulamasından en çok yararlanan kesim aşağıdakilerden hangisidir? A) Ust düzey yöneticiler B) İşine karşı isteksiz olanlar C) Kariyerinin sonuna yaklaşmış profesyoneller D) Kariyerinin başında olanlar E) Emekli olmayı planlayanlar

En yaygın kullanılan ve uygulanan değerlendirme türü aşağıdakilerden hangisidir? A) Memnuniyet değerlendirmesi B) Etki değerlendirmeleri Kalıcılık değerlendirmesi orular.net C) Başarı değerlendirmesi E) Getiri değerlendirmesi