Performans Yönetimi — 2022-2023 YO Çıkmış Sınav

1. Bireylerin belli iş tanımları çerçevesinde, belli hedeflere ulaşmak için gösterdikleri çaba aşağıdakilerden hangisi ile tanımlanır? A) Bağlılık B) Motivasyon aoF C)Iş memnuniyeti D) Performans E) Örgütsel vatandaşlık

2. İşletmelerin ekonomik _koşullar gereği küçülme kararı almaları durumlarında, hangi çalışanların işten çıkarılacağı konusunda veri sağlamak aşağıdaki performans yönetimi amaçlarından hangisiyle ilgilidir? A)ldari kararlara destek olmak B) Çalışanların performansını iyileştirmek ve geliştirmek C) Çalışanlara geribildirim saglamak D) Organizasyon, iș ve çalışan uyumunu saglamak E) Işletmenin verimliliğini artırmak

3. Aşağıdakilerden hangisi performans yönetimine ilişkin görev, yetki ve sorumluluk sahibi olan gruplardan biri değildir? A) Sendikalar B) Yönetici olmayan personel Insan kaynakları bölümü D) Orta ve alt düzey yöneticiler E) Ust düzey yöneticiler

4. Performans yönetim sisteminde değerlemeye nereden başlanmalıdır? A) Performans yönetimi sisteminden beklentileri tespit etmekle B) Performans yönetimi sisteminin rol ve sorumluluklarını dağıtmakla C) Performans yönetimi sisteminin kriterlerini belirlemekle D) Performans yönetimi sisteminin gerekliliğini sorgulamakla E) Performans yönetimi sisteminin değerleyicilerini eğitmekle

5. "Üstlendiği sosyal sorumluluk ve yüksek görev bilinci içerisinde, tüm bankacılık hizmetlerini etkili şekilde yerine getirerek müşterilerine, hissedarlarına ve çalışanlarına sürekli katma değer yaratmak" ifadesi aşağıdakilerden hangisinin bir örnegidir? A) Ilke B) Vizyon aof.si .net C) Misyon D) Strateji E) Politika